在探索“干部判刑后还有退休金吗”这一问题时，我们必须从中国的法律规定和政策实践两个维度进行深入分析。这个问题不仅关系到个体的经济待遇，也触及到社会公平与法律制度的完善。
首先，根据中国的相关法律规定，公务员或者国家机关工作人员，在被依法定罪后，其享有的退休金待遇会受到一定的影响。具体到退休干部，如果其在服役期间或退休后因犯罪被判刑，根据《中华人民共和国刑法》以及《中国共产党纪律处分条例》的相关规定，其退休福利待遇确实会受到相应的处罚或调整。
一般来说，处罚措施可能包括取消其退休待遇、降低退休待遇等级或减少其退休收入。这些措施的实际执行情况，依据罪行的严重程度、影响范围及个人所在单位的具体规定等因素而有所不同。
例如，某市级干部因贪污被判处有期徒刑，根据有关规定，该干部的退休金待遇可能会被全面取消或大幅削减。在这种情况下，相关部门会根据法律和内部规定，对干部退休金进行具体的调整和处理。
然而，也有一些特殊情况需要注意。比如，如果干部犯罪是在退休后被发现，且犯罪行为与其在职时候的工作没有直接联系，其退休金的处理则会更为复杂，可能涉及到法律解释与实践操作的灵活运用。
值得一提的是，虽然存在上述规定和做法，但在具体操作过程中，还需遵循公正、合理、透明的原则，确保处罚措施的合法性与合理性。此外，对于退休干部的家庭成员而言，他们的合法权益也应当得到保障，不应受到不公正的影响。
通过上述分析，可以看出，对干部判刑后退休金的处理是一个复杂的问题，它不仅涉及到法律规定的执行，也关乎到政策导向和社会公正的实现。因此，在处理这类问题时，需权衡多方面因素，既要体现法律的严肃性，又要考虑到人文关怀和社会稳定。